Plasterk legt omroepsalarissen aan banden

Rotterdam, 26 juni. Minister Plasterk (Media, PvdA) stelt grenzen aan het salaris van presentatoren en deejays bij de Publieke Omroep. Omroepmedewerkers mogen niet meer verdienen dan de Balkenendenorm, 181.000 euro.

„Alleen voor zeer zeldzame talenten mag er een uitzondering worden gemaakt”, aldus Plasterk. Dan gaat het om „een handjevol mensen die een net dragen met gezichtsbepalende programma’s. Hun vertrek naar een commerciële omroep zou sterk terugvallende kijkcijfers veroorzaken.”

De minister heeft vandaag een brief gestuurd naar de Tweede Kamer met de beloningscode, die de raad van bestuur van de Nederlandse Publieke Omroep (NPO) op zijn verzoek samen met de omroepen heeft opgesteld. Het NPO-bestuur moet toezicht houden op naleving van deze code. In Hilversum verdienen nu zo’n veertig presentatoren en deejays, die in dienst van een omroep werken, meer dan de Balkenendenorm. De nieuwe beloningscode geldt vanaf 1 september bij het vernieuwen van contracten of het aantrekken van nieuwe omroepmedewerkers.

Henk Hagoort, bestuursvoorzitter van de NPO, wilde een veel hoger normbedrag voor omroepmedewerkers. Zijn voorstel een maximumsalaris van 240.000 euro in te voeren, plus een aparte klasse voor uniek talent was voor Plasterk onaanvaardbaar. „Het is van tweeën een: of je verhoogt het plafond, of je maakt een uitzonderingspositie voor een stuk of vijf toptalenten op tv.”

Een woordvoerder van de NPO zegt dat Hagoort zich neerlegt bij de politieke realiteit. „Van Henk had het best een hoger normbedrag mogen zijn,maar hij is blij dat een lang lopende discussie is geslecht. Als hogere salarissen maatschappelijk en politiek onaanvaardbaar zijn, dan hebben wij dat te accepteren.”

Over het salaris van ‘de toptalenten’ beslist uiteindelijk het bestuur van de NPO, op basis van in de code vastgelegde criteria. Plasterk wil geen maximum bepalen voor deze groep. De code kent wel een maximum voor omroepmedewerkers die hun diensten aanbieden via hun eigen bedrijf. „Ook voor hen geldt de Balkenendenorm, met een ondernemersopslag van 30 procent voor de kosten van verzekeringen en pensioenen”, aldus Plasterk. In de code staat verder dat ontslagvergoedingen voortaan hooguit één jaarsalaris mogen bedragen