Verlies aan banen bij het spoor

Rotterdam, 29 jan. Bij het spoor verdwijnen de komende jaren ruim 1.300 banen. Dit heeft FNV Bondgenoten gisteren gezegd in zijn nieuwsbrief FNV Spoor. Het gaat om arbeidsplaatsen bij NS, infrabeheerder ProRail en goederenvervoerders.

Een woordvoerder van NS bevestigt dat bij de divisie Reizigers 315 banen in zogenoemde ondersteunende functies (marketing, boekhouding, communicatie) worden opgeheven, een op de zeven arbeidsplaatsen. Er zullen volgens NS geen gedwongen ontslagen vallen. „Het rendement bij NS Reizigers ligt niet hoog genoeg. Daarom zullen we hetzelfde werk met minder mensen moeten doen.” NS wil toe naar een rendement van 10 procent op geïnvesteerd vermogen. FNV-bestuurder Roel Berghuis is het daar niet mee eens. „10 procent is misschien gebruikelijk bij multinationals, maar niet bij bedrijven met een maatschappelijke functie.”

Ook bij de grootste goederenvervoerder per spoor, DB Schenker Rail Nederland, wordt het personeelsbestand ingekrompen. Van de 800 banen moeten er 200 verdwijnen. Een woordvoerder verwijst naar de teruggelopen vraag: vorig jaar vervoerde DB Schenker, een dochterbedrijf van Deutsche Bahn, 25 procent minder dan in 2008. „Wij verwachten dat we pas in 2013-2014 terug zullen zijn op het niveau van 2008.”

Volgens FNV Bondgenoten zullen de komende jaren bij andere goederenvervoerders op het spoor en bij toeleveranciers van ProRail nog eens 800 banen verdwijnen.